倫理與技術(shù)之爭,IBM首個(gè)站出來直言“放棄”人臉識(shí)別
因擔(dān)心應(yīng)用不當(dāng),IBM宣布不再開發(fā)、提供任何人臉識(shí)別相關(guān)技術(shù)!
IBM CEO Arvind Krishna在日前遞交給美國國會(huì)議員的一封信中提到了這個(gè)決定,并表示“IBM反對使用任何技術(shù)(包括其他供應(yīng)商提供的人臉識(shí)別技術(shù))來監(jiān)視大眾、種族定性、侵犯基本人權(quán)和自由,以及用于任何與我們價(jià)值觀及原則不一致的目的!
值得注意的是,IBM是第一家直言放棄人臉識(shí)別相關(guān)技術(shù)與產(chǎn)品的美國科技巨頭。
IBM的人臉識(shí)別生意
對于IBM宣布放棄放棄人臉識(shí)別技術(shù),有知情人士承認(rèn),此舉的確踩中了當(dāng)前美國社會(huì)對警察改革個(gè)種族不平等強(qiáng)烈關(guān)注的重要時(shí)機(jī),但同時(shí)IBM也有商業(yè)考量。
據(jù)了解,正如谷歌、微軟、亞馬遜等其他硅谷巨型科技公司一樣,IBM也早早就開始了有關(guān)于人臉識(shí)別技術(shù)的研發(fā)與業(yè)務(wù)拓展,也曾為了消除“算法歧視”而有所作為,包括發(fā)布臉部多樣性數(shù)據(jù)集Diversity in Faces(DiF),該數(shù)據(jù)集包含100萬丈已標(biāo)注的人臉圖像,旨在加速公平且準(zhǔn)確的人臉識(shí)別系統(tǒng)研究。
然而站在業(yè)務(wù)層面,人臉識(shí)別技術(shù)并未給IBM帶來可觀的營收,反而帶來了用戶的訴訟等負(fù)面影響。
與此同時(shí),早在Krishna于今年4月正式接手CEO一職時(shí)就曾表示,在他帶領(lǐng)下的IBM將專注于混合云和人工智能兩大戰(zhàn)略。這么一看,放棄人臉識(shí)別業(yè)務(wù)對于IBM而言“無傷大雅”。

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